浙江公選考試管理知識習題(一)

　　A. 責權(quán)對等原則 B. 統(tǒng)一指揮原則

　　C. 分權(quán)管理原則 D. 專業(yè)管理原則

　　3.以下關(guān)于組織的說法中不準確的是( )。

　　A. 組織必須由兩個或兩個以上的人組成 　 B.組織必須有一定的行為準則

　　C.組織必須有既定的目標　　　　　　　　　 D.任意一個群體都可稱為一個組織

　　4.企業(yè)冗員繁雜，這違背了組織設(shè)計中的( )原則。

　　A. 因事設(shè)人 B. 按產(chǎn)品設(shè)人 C. 命令統(tǒng)一 D. 協(xié)調(diào)原則

　　5.考察一個組織分權(quán)程度的關(guān)鍵在于( )。

　　A. 按地域設(shè)立部門 B. 按職能設(shè)立部門

　　C. 按顧客設(shè)立部門 D. 決策權(quán)或命令權(quán)是保留還是下放

　　浙江公選考試管理知識習題答案

　　1.B 2.B 3.D 4.A 5.D

　　浙江公選考試管理知識習題(二)

　　1.在管理的基本職能中，屬于首位的是( )。

　　A. 計劃 B. 組織 C. 領(lǐng)導 D. 控制

　　2.管理的計劃職能的主要任務(wù)是要確定( )。

　　A. 組織結(jié)構(gòu)的藍圖

　　B. 組織的領(lǐng)導方式

　　C. 組織目標以及實現(xiàn)目標的途徑

　　D. 組織中的工作設(shè)計

　　3.可以依據(jù)( )把計劃分為戰(zhàn)略計劃、管理計劃、業(yè)務(wù)計劃。

　　A. 決策層次 B. 對象 C. 時間 D. 范圍

　　4.實施目標管理的主要難點是( )。

　　A. 不利于有效地實施管理 B. 不利于調(diào)動積極性

　　C. 難以有效地控制 D. 設(shè)置目標及量化存在困難

　　5.“目標管理”方法最大的缺點是( )。

　　A. 不能很好地激勵員工

　　B. 強調(diào)數(shù)量或短期目標，而忽略質(zhì)量或長期目標

　　C. 對員工績效評估的公開性和透明性

　　D. 需要的時間短

　　浙江公選考試管理知識習題答案

　　1.A 2.C 3.A 4.D 5.D

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