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法院公務員面試題目及答案

時間: 謝君2 面試指導

  法院公務員面試題目(一)

  [參考解析]:

  政法隊伍是和平年代與“疾風”搏擊、與“烈火”戰斗最多的一支隊伍。很多政法干警常年奮戰在對敵斗爭、化解矛盾、打擊犯罪的第一線、最前沿,如果理想信念動搖,防線就會崩潰,后果不堪設想。理想信念在哪里滑坡,哪里就要出問題;理想信念偏差有多大,出的問題就有多大。政法機關作為人民民主專政的國家政權機關,特殊的性質、特殊的地位、特殊的任務,決定了在理想信念上不能有絲毫動搖。

  堅定“主心骨”。對馬克思主義的信仰,對社會主義和共產主義的信念,是共產黨人的“主心骨”,也是政法隊伍經受住任何考驗的精神支柱。作為政法干警,必須真誠信仰馬克思主義,堅定理想信念,堅定“三個自信”,矢志不渝地做中國特色社會主義事業的建設者、捍衛者。

  筑牢“壓艙石”。中國特色社會主義最本質的特征是堅持中國共產黨領導,中國社會穩定的最大“壓艙石”就是中國共產黨的領導。在堅持黨對政法工作領導這樣的大是大非面前,決不能有絲毫動搖。廣大政法干警隊伍要以堅定的政治立場、高度的政治清醒、強烈的政治自覺,堅定不移地走中國特色社會主義政治發展和法治建設道路,確保政法工作沿著正確政治方向前進。

  當好“實干家”。要把崇高理想同履職盡責結合起來,始終把人民利益放在第一位,自覺做到吃苦在前、享受在后,勤勉敬業、精益求精,真正把全部精力傾注到政法事業中去,努力在維護穩定、化解矛盾、執法辦案、服務群眾中創造一流業績。

  政法隊伍肩扛公正天平、手持正義之劍,一舉一動事關群眾切身利益,也時刻面對著錯綜復雜的人情、關系的干擾。廣大政法干警必須信仰法治、堅守法治,只服從事實、只服從法律,不偏不倚、不枉不縱,鐵面無私、秉公執法,堅決杜絕人情案、關系案、金錢案的發生。

  法院公務員面試題目(二)

  馬克思說法官是世界的王,法律之外沒有上司。

  [參考解析]:

  審判權依法獨立行使,這是人們對法治的美好向往。其實,說白了,想有獨立的審判權,就必須先有獨立的法官。法官判案沒有受到限制、影響、誘導、壓力、恐嚇、干涉,才有可能依據法律代表國家為爭執的雙方作出公正裁判。

  “法官是法律世界的國王,除了法律,法官沒有別的上司。”馬克思的這句話在法學界已是共識。但,我們的法官獨立嗎?很多人回答這個問題時會心虛。放眼近年曝光的冤假錯案,不少案件當年都出現了干擾法院審判的力量,而這股力量相當程度上來自同級或上級黨政領導。

  個中原因早就被學者提過多次了。比如,法院的經費大部分來自同級政府,法院的領導權和人事權隸屬于地方黨委,法官整體職業素質有待加強,法院內部管理趨于行政化,等等。若無科學的制度保障,法官的上司就很難只有法律。

  一些地方、領域已經開始了制度嘗試。拿最高人民法院兩個巡回法庭來說,它們設立的目的之一是審理跨區域的重大行政和民事案件。這種設計與行政區域一定程度上脫鉤,原因就是為了防止被地方保護主義和潛規則影響。

  讓法律回歸法律,讓法官更像法官,這些改革方向無疑符合法律人的基本常識。

  除此之外,建立領導干部干預司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責任追究制度,建立健全司法人員履行法定職責保護機制,也在中共十八屆四中全會上明確提出。有了原則性的規定,下一步應該做的,就是考慮諸如誰來登記、是否公布、如何問責等可操作的技術細節。

  不過,一切法律總根植于文化之中。事實上,在整個司法體制改革中,在司法系統制度等層面動刀子并不是最難的,這當中最大阻礙恐怕來自行政權面對司法權時的思維慣性:長期以來,部分黨政領導僅把法院看作行使審判職能的一個政府部門而已。

  也正是這種思維慣性,依法獨立行使審判權的問題才屢屢被地方政府選擇性忽略。其實,在大力倡導司法體制改革的今天,馬克思的另一句話非常值得官員們重新回味、銘記在心,那就是:“獨立的法官,既不屬于我,也不屬于政府。”

  西方法諺云,獨立的審判是司法公正的前提。

  希望改革讓人民感受到更多的個案正義。

  法院公務員面試題目(三)

  亞里士多德在其名著《政治學》中指出:“法治應包含兩重意義:已成立的法律獲得普遍的服從。而大家所服從的法律又應該本身是制定的良好的法律。”

  [參考解析]:

  正如一句法律諺語曰:法律乃治國之重器,良法乃善治之前提。材料中包含兩層含義:第一:全民守法;第二,制定良法。這種倡導也正符合我國當下大力建設社會主義法治體系,大力推進依法治國的趨勢。倡導全民守法,制定良法,有利于維護社會公平正義,也有利于保護公民正當法益。

  關于全民守法,我認為是法律的本質含義,法律是維護社會正義的最后一道防線,法律也是公民維護訴求的利器。正如,秋菊打官司所言,我只要一個說法。

  關于制定良法,正如亞里士多德所言,惡法非法。只有良法,才是公民本質權利的體現才能保護公民的合法權利。否則極易出現,形同希特勒納粹之惡法。

  關于全民守法與制定良法的關系,正如明代張居正所言,“天下之事,不難于立法,而難于法之必行”。相比立法,守法更難。

  實踐中,怎樣更好的在華夏大地推進全民守法,制定良法的氛圍呢?個人認為可從以下幾點努力:首先,立法上,嚴把立法關,從嚴要求,制定良法。其次,執法上。嚴守執法關。從高要求,強化監督;最后,守法上,重在倡導,提升公民法律素養。

  總而言之,正如韓非子所言,“奉法者強,則國強;奉法者弱,則國弱”。只要我們堅定的推行,全民守法,制定良法。一定會盡早實現“科學立法,嚴格執法,公正司法,全民守法”的法治中國夢。

  法院公務員面試題目(四)

  有一個宋國的農夫在耕地時得到一塊寶玉,把寶玉獻給宋國的大夫子罕,子罕(卻)不接受。這個獻寶玉的人說:“我把這塊寶玉給雕琢玉器的工匠看,認為是真的寶玉,所以我才敢獻給您。” 子罕說:“我把不貪當作寶,你把玉當作寶。如果你把玉給了我,我們兩人都喪失了寶,不如各人擁有自己的寶。”

  [參考解析]:

  這個故事給了我很深的啟發,子罕用自己的所作為為告訴我們,對于公職人員,廉潔的官德是公職人員最寶貴的財富。李源潮同志曾經之處:初入職場的公職人員,猶如著一身白袍,點墨不可著身。

  但是,我們應該思考的是,如何讓子罕這樣的好官員越來越多,而這一方面要靠官員的自覺,另外一方面,我們也需要從制度上來構建這道黨風廉政的防火墻。

  首先,我們的官員應該自覺樹立正確的權力觀、政績觀。公職人員必須要明白,權為民所賦,情為民所系,利為民所謀。

  其次,我們各級紀檢監察部門應該積極落實自己的監察主體責任,做到發現一起,查處一起,一查到底,絕不姑息

  再次,完善法律法規,提高處罰標準,加大執法力度,形成不敢腐,不能腐,不想腐的局面。

  最后,要想讓子罕這樣的官員越來越多,根本途徑在于推進簡政放權,將權力關進制度的籠子里,讓權力在陽光下運行,把權力清單制度落到實處。

  潮平兩岸闊,風正一帆懸,我相信只要我們從以上這些政策處罰,我們公職隊伍中的子罕會越來越多。
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